31-01-2010

الضمان الاجتماعي تبدأ بمتابعة تنفيذ المرحلة الثانية لتوسعة الشمول بمحافظة اربد في ألوية الأغوار الشمالية وبني عبيد والمزار الشمالي والرمثا

تبدأ المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بمتابعة تنفيذ المرحلة الثانية لتوسعة الشمول بمحافظة اربد في أربعة ألوية من المحافظة وهي الأغوار الشمالية وبني عبيد والمزار الشمالي والرمثا من خلال الشمول الإلزامي لكافة المنشآت بصرف النظر عن عدد العاملين فيها وذلك اعتبارا من 1/2/2010. وكانت المؤسسة قد بدأت المحطة الثانية لمشروع توسعة الشمول بالضمان في 1/11/2009 في لواء قصبة اربد وحققت كوادر المؤسسة وفرق العمل الميدانية نجاحات كبيرة على ارض الواقع والآن تنتقل مظلة الحماية إلى أربعة ألوية جديدة على أن تستكمل بقية الألوية الأخرى خلال هذا العام. ودعا مدير إدارة الاعلام والعلاقات العامة والناطق الإعلامي باسم المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي موسى الصبيحي أثناء مؤتمر صحفي عقد في مقر فرع ضمان اربد أصحاب العمل في الألوية الأربعة المستهدفة إلى التجاوب مع هذا المشروع الوطني الذي يستهدف توفير الحماية الاجتماعية لكافة القوى العاملة بالمجتمع مهيبا بكل صاحب عمل يشغل عاملا فأكثر أن يبادر إلى مراجعة فرع الضمان الاجتماعي في اربد أو فرع ضمان اليرموك أو أي من المكاتب البريدية في المدينة والألوية لاستكمال إجراءات تسجيل وشمول منشآتهم وفي الوقت ذاته ناشد العاملين في المنشآت  الصغيرة إلى التعرف على حقوقهم والمزايا التي يوفرها الاشتراك بالضمان الاجتماعي من خلال زيارة أي من فرعي الضمان في اربد أو الاتصال بالنافذة الهاتفية المجانية على الرقم (080022025) .   وقال الصبيحي بأن المؤسسة اتخذت كافة الإجراءات الإدارية والفنية اللازمة لانجاز هذا المشروع في الألوية الأربعة والتي تمثلت بالتعاون وبناء شراكات مع مؤسسات  المجتمع المحلي من مراكز المتصرفيات والبلديات وغرف الصناعة والتجارة والمجلس الأعلى للشباب وشركة البريد الأردني ... بالإضافة إلى تخصيص ستة فرق عمل للجولات الميدانية وتسجيل المنشآت في كافة الألوية وستبدأ الجولات الميدانية بالانطلاق لتسجيل المنشآت بالضمان في مراكز الألوية ومن ثم مواصلة العمل إلى المنشآت في القرى والبلديات المحيطة بالمركز وكذلك سيتم شمول المنشآت مباشرةً من خلال الزيارة الميدانية حيث يتم إدخال بياناتها على أجهزة (PDA) ويعطى لكل منشاة رقم تامين وتثبت على محضر الزيارة ويزود صاحب العمل بنسخه منه في حال استكمال شروط الشمول الإلزامي .   وأضاف بان مؤسسة الضمان تمثل مظلة حماية اجتماعية توفر الحياة الكريمة للمواطنين وبصفتها مؤسسة وطنية تعنى بتوفير الحماية لمختلف شرائح المجتمع ولأنها مؤسسة الناس ويجب أن تضم جميع الناس فان مشروع التوسعة سيكون له انعكاسات ايجابية على الوطن والمواطن من خلال إضفاء الحماية الاجتماعية على فئات جديدة من العاملين مما يساهم في تحقيق رؤية المؤسسة نحو ضمان اجتماعي شامل للجميع في إطار من الريادة والحماية والاستدامة .   وأشار بان مشروع توسعة الشمول والذي ستنفذ المؤسسة مراحله اللاحقة في جميع ألوية اربد هذا العام بدءا من الألوية الأربعة (الأغوار الشمالية ، بني عبيد ،المزار الشمالي ، الرمثا ) سيمهد لشمول ما بين (8-10) آلاف منشأة من المنشآت التي تشغل اقل من خمسة عاملين مما يمهد لإحداث نقلة نوعية على المستويين الاجتماعي والاقتصادي في هذه الألوية .   وأضاف الناطق الإعلامي باسم الضمان الاجتماعي أن مشروع توسعة الشمول سيوفر الحماية الاجتماعية لفئات جديدة من أبناء المجتمع الأردني وهذا يستلزم جهدا توعويا وتعريفيا بأحكام قانون الضمان الاجتماعي وان هناك تعاوناً وشراكة مع مختلف وسائل الصحافة والإعلام وخصوصاً المحلية في اربد أيماناً منا بدور الاعلام كشريك أساسي مع المؤسسة في إنجاح هذا المشروع بالإضافة إلى الجولات الميدانية لفرق المؤسسة لنشر التوعية بأهمية الاشتراك بالضمان الاجتماعي عدا عن المحاضرات وورش العمل التي ستنظم لأصحاب العمل والمشتركين بالألوية المستهدفة حيث إن المؤسسة نظمت اكبر حملة إعلامية وإعلانية في جميع وسائل الصحافة والإعلام عند انطلاق المشروع في قصبة اربد ساهمت بشكل كبير في نشر التوعية وأهمية الاشتراك سواء لأصحاب العمل أو العاملين حيث تفاعلات وسائل الاعلام مشكورة مع هذه الحملة .   من جانبه أكد السيد إبراهيم السكران بان إدارة فرع اربد اتخذت كافة الإجراءات الإدارية والفنية والتنسيقية اللازمة لانجاز مشروع التوسعة في الألوية الأربعة بالتنسيق مع الشركاء والاجهزه التنفيذية والاستشارية وتجهيز فرق العمل بالميدان موضحا بان غرفة العمليات التي أنشئت في الفرع ستدير عملية المسح والجولات الميدانية في هذه الألوية بالإضافة إلى التنسيق مع المجلس الأعلى للشباب والذي تم بموجة تدريب (20) شاباً وشابة من كوادر وطلبة المجلس وتزويدهم بالمعارف والمعلومات حول قانون الضمان الاجتماعي ومشروع التوسعة ومهارات التواصل مع الجمهور للقيام بجولات توعية لأصحاب العمل والعاملين وكذلك تدريب موظفي شركة البريد بالألوية الأربعة على كيفية استقبال طلبات الشمول من أصحاب العمل والمعلومات المتصلة بمزايا الاشتراك بالضمان .   وأوضح السكران بان إقبال أصحاب العمل على شمول منشآتهم والعاملين فيها كان جيدا منذ انطلاق حملة توسعة الشمول بالضمان في قصبة اربد خلال شهر تشرين الثاني من العام الماضي موضحا بان فرق العمل الميدانية العاملة ضمن نطاق الحملة في قصبة اربد قامت بزيارة (8558) منشأة والتفتيش عليها حتى نهاية يوم 30/1/2010 حيث تم شمول (4170 ) منشأة  منها في حين إن المنشآت المتبقية وعددها ( 4388) منشأة لا تعتبر مشمولة كون صاحب العمل هو الذي يعمل فيها وحدة والقانون الحالي لا يتيح شمول أصحاب العمل من خلال منشآتهم وإنما باستطاعتهم الاشتراك اختياريا بالضمان .   وأشاد مدير إدارة فرع اربد بتعاون وتضافر جهود جميع المؤسسات الوطنية الرسمية والخاصة في محافظة اربد لإنجاح توجهات المؤسسة لتوسيع مظلة الشمول بالضمان وعلى رأسها محافظة اربد وبلديتها وشركة البريد الأردني والمجلس الأعلى للشباب وغرفتي صناعة وتجارة اربد والإتحاد النسائي والجامعات ووسائل الصحافة والإعلام وكافة مؤسسات المجتمع المدني في المحافظة مؤكدا بان الجميع شركاء في توفير الأمان الاجتماعي للمواطنين .     وأضاف بأن المؤسسة في هذه المرحلة ستتوجه لشمول المنشآت الصغرى مثل العاملين في المتاجر والمحال الحرفية الصغيرة وكذلك العاملين في مكاتب المحاماة والعيادات الطبية والصيدليات وقطاع المطاعم والألبسة حيث إن الفئة هي الأكثر حاجة للحماية التي يقدمها الضمان الاجتماعي وبالرواتب التقاعدية التي تخصصها المؤسسة مما يسهم في تعزيز سبل الحماية الاجتماعية لهذه الفئات التي لا تزال خارج مظلة الضمان مما يؤدي إلى توسيع مجالات الأمان الاجتماعي الذي تضطلع به المؤسسة .

<< الرجوع